>公司年度考核表使用技巧在一些比較不規范的表中呢，會有文字與數字的混合的問題，給求和帶來了一定了的難度。比如有一張表要計算1-2月，公司年度考核表，3月以及5-6月的合計。公司年度考核表是指企業于每年年末，對員工本年度的工作情況進行全面綜合的評價�？己藘热荼仨毎�括創新意識、作效果等各個方面；考核的對象包括全體員工。3：多區域聯合計算堅持全面性原則。并且要注意每個表中的結構或者數字的固定的位置是一樣的，才可以使用這個公式。 ...